1. Introducción a la IA en RR.HH. y su Impacto

1.1 Evolución de los departamentos de RR.HH. y transformación digital.

1.2 Impacto de la tecnología y la IA en la eficiencia del talento

2. Fundamentos de la IA Generativa y retos

2.1 Conceptos básicos y funcionamiento de la IA generativa. ChatGPT aplicado a la creación de contenido educativo

2.2 Introducción a los Agentes Virtuales y su rol en el ámbito formativo

2.3 Desafíos éticos, de privacidad y de integración en los procesos formativos

3. Personalización de planes de formación y sistemas de recomendación

3.1 Uso de plataformas de e-learning (Coursera for Business, Udemy for Business) para adaptar la formación a los perfiles de los empleados

3.2 Sistemas de recomendación (Degreed y EdCast) que sugieren rutas de aprendizaje basadas en las habilidades y objetivos individuales

3.3 Cómo ajustar la formación en función de datos y feedback

1. Uso y Optimización de Prompts en GPT

1.1 Definición y estructura de un prompt adecuado para la generación de respuestas y contenido educativo

1.2 Estrategias para la elaboración de prompts orientados a procesos de selección, evaluación y comunicación interna en formación

2. Agentes Virtuales en IA para la formación

2.1 Definición y funcionamiento de Agentes Virtuales en formación

2.2 Identificación de áreas clave en el desarrollo del talento donde los Agentes Virtuales pueden aportar valor

2.3 Configuración y puesta en marcha de Agentes Virtuales con ChatGPT

3. Taller práctico

3.1 Creación y experimentación con prompts concretos para desarrollo del talento

3.2 Diseño y creación de un Agente Virtual específico del ámbito formativo

3.3 Análisis de casos de éxito y discusión sobre la aplicabilidad de los Agentes Virtuales en diferentes escenarios de formación y desarrollo del talento

1. Creación de contenido formativo con IA

1.1 Uso de plataformas como HeyGen para la generación automatizada de vídeos y otros recursos educativos

1.2 Integración de herramientas colaborativas (Miro) para la planificación y estructuración de programas formativos

1.3 Ejemplos prácticos de cómo automatizar la producción de materiales educativos adaptados a las necesidades específicas de cada empleado

2. Automatización de procesos formativos

2.1 Introducción a conceptos básicos de automatización y conexión de herramientas en el entorno formativo

2.2 Uso de plataformas como Make para configurar flujos de trabajo que automaticen tareas como la gestión de solicitudes, el seguimiento de evaluaciones o la generación de informes

2.3 Identificación de actualizaciones en los contenidos pertenecientes a los cursos del catálogo y generación de alertas de actualización